By El magistrado presidente del Tribunal Electoral de Veracruz (TEV) Roberto Sigala Aguilar, adelantó que, para el proceso electivo de presidentes municipales, se incrementará hasta en un 400 por ciento los medios de impugnación por parte de los partidos y actores políticos.
En entrevista dijo que el año pasado, para la elección de mandatario estatal y diputados locales, resolvieron cerca de 458 medios de impugnación, cuando sólo se trató de 30 distritos de diputados locales y de gobernador; para el proceso electoral vigente estarían recibiendo alrededor de mil quejas o denuncias.
“A la fecha desde el 10 de noviembre del año pasado se tienen 243 medios de impugnación que ya han sido presentados. Si la tendencia sigue como va estaríamos rebasando los mil medios de impugnación este año. Se incrementaría en un 300 a 400 por ciento el trabajo”.
El magistrado presidente consideró que, si se estaría judicializando la elección local, ya que ahora son más de 212 cargos de elección popular: “es cuatro veces más el trabajo que tuvimos el año pasado”.
Recordó que el mayor número de recursos los están interponiendo los candidatos independientes, quienes son regularmente los más interesados.
Justificó la ampliación presupuestal de 36 millones de pesos que enviaron al Congreso del Estado, debido precisamente a la carga de trabajo que tendrán para este proceso electoral.
Sigala Aguilar mencionó que el año pasado estuvieron trabajando con una plantilla de 50 personas de manera permanente en el área jurisdiccional y se contrató a 18 eventuales.
“En este proceso considero que debemos contratar de 50 a 60 personas eventuales porque la carga de trabajo se incrementará en un 400 por ciento”, destacó.
Comentó que cuando acudieron al Congreso a defender el presupuesto ante los legisladores locales lo hicieron con la finalidad de contratar más personal y no para cosas superfluas.
“Estamos requiriendo recursos para poder contratar personal eventual que ojo no entra dentro de la plantilla y que se contrata por tiempo determinado y que es específicamente para los meses de marzo a septiembre”, aclaró.
De poder contratar este personal les impactará -mencionó- en lo que es la nómina, además que hay que adecuar el espacio de trabajo y adquirir equipo de cómputo para que cumplan con sus deberes.
Para finalizar mencionó que solamente están exigiendo lo estrictamente necesario para poder contratar al personal y sacar adelante la elección del próximo 4 de junio, en donde los veracruzanos habrán de elegir 212 alcaldes.
FUENTE: SOCIEDAD 3.0
